Möödunud aasta tõi Holm pangale mitmeid tunnustusi

2025. aasta lõpp kujunes Holm panga jaoks märgiliseks. Lühikese aja jooksul pälvis Holm mitu tunnustust, mis kajastavad nii tugevaid majandustulemusi, piirkondlikku mõju kui ka teadlikke valikuid tööandjana.

Novembris sai Holm SA Läänemaa konkursil tiitli „Läänemaa ettevõte 2025“. Holm panga juht Kaspar Kalvet tõdeb, et tunnustus on Holmi jaoks erilise tähendusega. „Just Läänemaal sai alguse Holmi teekond - meie esimene tiim alustas Haapsalus, seal teenindasime oma esimesi kliente ja kujunes välja meile omane mõtteviis ja väärtused. Haapsalust kasvas välja pank, mis täna pakub digitaalseid finantsteenuseid üle Eesti ja ka Eestis väljaspool,“ rõhutab ta kodukoha rolli panga identiteedi kujunemisel.

Vaid mõni nädal hiljem lisandus sellele teine suur saavutus, kui Holm pank tunnistati Äripäeva „Edukate ettevõtete TOP“ võitjaks Läänemaa maakonnas. Edetabel koostatakse majandusnäitajate põhjal ning see annab võrreldava hinnangu ettevõtete tulemuslikkusele. „Numbrid, mis peegeldavad edu, ei teki iseenesest. Need on väga konkreetsete otsuste ja igapäevase töö tulemus. Tiitli on toonud klientide usaldus ja see on tunnustus kogu panga meeskonna tööle,“ rõhutab Holmi juht.

Äriliste saavutuste kõrval pälvis Holm pank 2025. aastal tunnustuse ka tööandjana, kui pangale omistati Peresõbraliku tööandja algmärgis. Märgis antakse organisatsioonidele, kes teadlikult kujundavad töökeskkonda, mis arvestab töötajate erinevate eluetappide ja pereelu vajadustega ning loob professionaalseks arenguks toetavad tingimused.

Kalveti sõnul on töötajate heaoluga arvestamine ja neile arenguvõimaluste loomine osa panga igapäevasest juhtimisest. „Panga edu aluseks on motiveeritud inimesed. Tahame olla parim tööandja ning seega on meie jaoks oluline, et panga kasv ja töötajate rahulolu käiksid käsikäes. Algmärgise saamine kinnitab, et oleme selles valdkonnas õiged sammud astunud. Alati on arenguruumi, kuid suund on õige,“ sõnab ta.

2025. aasta tunnustused peegeldavad Holm panga arengut nii äritulemuste kui ka organisatsioonikultuuri seisukohast. „Meil on põhjust 2025. aasta üle rõõmu tunda, aga veelgi rohkem on põhjust tulevastel aastatel samal suunal jätkata. Tänan kogu Holmi meeskonda, kliente ja partnereid usalduse eest,“ ütleb Kalvet, suunates pilgu tulevikule.