Finantseerimisoperatsioonide juht
Ootame oma meeskonnaga liituma kogenud valdkonnajuhti, kes võtab vastutuse finantseerimisoperatsioonide, krediidiotsuste kvaliteedi ning valdkonna arendamise eest nii Eestis kui ka grupi tasandil. Selles võtmerollis ühendad strateegilise juhtimise, protsesside arendamise ja igapäevase operatiivse juhtimise, et tagada kvaliteetsed, kiired ja läbimõeldud krediidiotsused ning finantseerimisprotsessid, mis toetavad ettevõtte kasvu.
Sinu vastutusvaldkonnad:
● juhid grupiüleselt finantseerimisoperatsioonide ja underwritingu valdkonda ning tagad parimate praktikate rakendamise kõigis grupi tegevusriikides
● vastutad krediidihindamise põhimõtete, otsustusprotsesside ja krediidikvaliteedi standardite eest
● vead eest finantseerimisprotsesside digitaliseerimist ja automatiseerimist, sh AI-lahenduste kasutuselevõttu
● arendad laenuhaldurite meeskonda ning lood eeldused kõrge tulemuslikkuse ja teeninduskvaliteedi saavutamiseks
● analüüsid valdkonna tulemuslikkust, juhid parendusalgatusi ning teed tihedat koostööd riskijuhtimise, müügi, IT, toodete ja vastavuskontrolli meeskondadega
Sobid sellesse rolli, kui Sul on:
● põhjalik kogemus finantseerimise, krediidianalüüsi või underwritingu valdkonnas, sealhulgas juhtival ametikohal
● edukas kogemus meeskondade juhtimisel ja arendamisel
● põhjalik arusaam krediidiriskist ja laenuotsuste tegemise protsessidest
● kogemus protsesside arendamise, digitaliseerimise või automatiseerimise juhtimisel koostöös IT- ja andmevaldkonna meeskondadega
● tugev analüütiline mõtlemine ning oskus teha andmetel põhinevaid otsuseid
● väga hea eesti ja inglise keele oskus
● kasuks tuleb kogemus rahvusvahelises organisatsioonis või grupiülese valdkonna juhtimisel
Omalt poolt pakume:
● võtmerolli kiiresti arenevas finantseerimisvaldkonnas
● võimalust kujundada grupiüleseid krediidi- ja finantseerimisprotsesse kõigis grupi tegevusriikides
● võimalust eest vedada olulisi digitaliseerimise ja automatiseerimise algatusi
● professionaalset, ambitsioonikat ja koostööle orienteeritud meeskonda
● paindlikku töökorraldust ning konkurentsivõimelist töötasu koos motiveerivate lisahüvedega
● võimalust mõjutada otseselt ettevõtte kasvu, klientide kogemust ja krediidiotsuste kvaliteeti
Kandideerimise tähtaeg on 05.08.2026, kuid konkurss võib lõppeda sobiva kandidaadi leidmisega.
Kandideerimiseks esita oma sooviavaldus läbi tööportaali või saada oma CV ja küsimused: [email protected].